Wil jij weten hoe wij werken en benieuwd naar onze andere MVO- pijlers? Klik op de button!
Duurzaam denken
Duurzaamheid is voor Solyne een groot goed. Want wij vinden dat werken en leven met respect voor mens en planeet je veel meer brengt dan financiële winst. In onze relaties met professionals en opdrachtgevers en in onze bedrijfsvoering hanteren we daarom de drie P’s: People, Planet en Profit. Bij ‘People’ draait het om oprechte aandacht voor iedereen voor wie en met wie wij werken, omdat dit de brandstof is voor duurzame relaties. ‘Planet’ spreekt voor zich; de producten en diensten die we afnemen, mogen het milieu niet onnodig belasten. En met ‘Profit’ bedoelen wij niet alleen de financiële winst, maar ook de immateriële opbrengst van datgene waar wij goed in zijn: het verbinden van mensen en kennis.
People
Core Business van Solyne is ‘people business’, en centraal staat dat we langdurige relaties nastreven met zowel medewerkers als opdrachtgevers. We zijn ervan overtuigd dat we, direct of indirect, bemiddelen in onze toekomstige opdrachtgevers. Dat zorgt natuurlijk voor inkomsten, maar ook voor kennisopbouw en -deling, ontwikkeling van mens en bedrijf, en voor optimalisatie van ons netwerk. Dat is een kwestie van investeren. We menen ons dan ook te onderscheiden door oprechte interesse in onze relaties, ook ná een detacheringsperiode, en door het werkelijk nakomen van afspraken. Tegelijkertijd is het de fun factor die de basis van onze bedrijfsvoering vormt. Want zonder plezier kom je nergens.
Onze mensen
Inmiddels zijn we razendsnel uitgegroeid van 1 business unit naar 2 business units. De people focus is inherent aan de service die we leveren. We investeren in de ontwikkeling van onze mensen d.m.v. ; begeleiding, maatwerk, vakinhoudelijke trainingen en (loopbaan) coaching, en via onze netwerken. Hierin gaan we ook nog een stap verder. Vanuit onze kracht om de juiste mensen op de juiste plek te krijgen zijn we ook in staat geweest om een aantal (langdurig) werkelozen weer aan het werk te krijgen. Doordat we hebben gekeken naar het potentieel van deze mensen, en ze ondersteund hebben waar nodig. Wat we dagelijks doen hebben we in kunnen zetten voor de maatschappij en deze mensen.
Planet
Tot het domein Planet rekenen we de prestaties op het gebied van milieu in de ruimste zin des woords. Onze kantoorartikelen zijn milieuvriendelijk, we drukken dubbelzijdig af en we werken voor 100% in the cloud met onze automatisering. Producten en diensten die we afnemen, mogen het milieu niet onnodig belasten, dus ook onze leveranciers zoeken we uit op maatschappelijk verantwoord ondernemen. Of het nou gaat om de bank waar we zaken mee doen, of de leasemaatschappij die we uitzoeken op milieuvriendelijke auto’s.
Vanaf 2013 start Solyne met het initiatief Sustainable Solutions.
Profit
Niet winstoptimalisatie is het hoogste doel, maar het verbinden van mensen en kennis. Het gaat om goed werkgeverschap, maar ook om zaken als locatiebeleid, uitbesteding en economische effecten van diensten en producten. We investeren in onze medewerkers door middel van coaching en opleidingen. Onze vestigingen zijn optimaal gelegen ten aanzien van het openbaar vervoer, en alles wat niet in relatie staat tot onze core business wordt uitbesteed – waardoor we maximale flexibiliteit en daarmee stabiliteit genereren.
Door jong sporttalent te sponsoren, kunnen we enerzijds langetermijnrelaties opbouwen, en anderzijds een deel van onze winst aanwenden voor het ontwikkelen van talent. Precies waar het ons om gaat. Door te sponsoren dragen we bovendien bij aan KWF Kankerbestrijding.
Door jong sporttalent te sponsoren, kunnen we enerzijds langetermijnrelaties opbouwen, en anderzijds een deel van onze winst aanwenden voor het ontwikkelen van talent. Precies waar het ons om gaat. Door te sponsoren dragen we bovendien bij aan KWF Kankerbestrijding.